키드키즈를 시작페이지로

Education

놀이자료

[특집] 2020년이 남긴 것, 그리고 우리가 마주해야 할 2021년

2020.12.01

올해는 다시 마주하고 싶지 않을 만큼 참 힘든 한 해였습니다. 

하지만 새롭게 맞이할 2021년은 우리가 걸어온 2020년으로 더 단단해져 있을 겁니다. 
12월이 지나면 힘들었던 모든 일들도 함께 끝나길 바라봅니다. 




2020 뉴스 키워드


코로나19로 우리 일상에 많은 변화가 있었던 한 해였다. 하지만 제한적이고 가변적인 상황에서 보·교육 현장은 상황에 맞는 적절한 대책을 세워 안전한 울타리를 만들어갔다. 튼튼한 기틀을 세우고, 즐거운 현장을 위해 1년 간 노력을 아끼지 않은 교사들에게 박수를 보낸다.



01 코로나바이러스감염증-19 확산

1월, 새 해가 시작되면서 국내에서도 코로나19 감염환자가 발생했다. 이후 꾸준히 증가하면서 결국 어린이집과 유치원이 휴원하고, 개학이 무기한 연기되었다. 어린이집과 유치원에서는 각종 행사가 취소되고, 비대면으로 진행할 수 있는 방법을 고민했다. 가정에서 놀이 할 수 있도록 ‘온라인 수업’ ‘놀이 꾸러미’ 등을 구성했고, 익숙하지 않지만 카메라 앞에서 수업을 진행했다. 이제 원에서는 포스트 코로나시대를 대비하기 위해 다양한 방법을 모색하고 있다.


02 유치원 3법 통과

‘유치원 3법’이 1월 13일 의결되었다. 교육부 유은혜 부총리는 “유치원 3법이 통과됨으로써 사립유치원 회계의 투명성 강화를 위한 기틀이 마련된 것을 환영한다.”라고 밝히고, “앞으로도 사립유치원이 학교로서 정체성을 확립하고 학부모 신뢰를 회복할 수있도록 개정 법률에 따라 공공성 강화를 지속적으로 추진해 나가겠다.”라고 강조했다.


03 K-에듀파인 도입

3월부터 전국 사립유치원에 K-에듀파인이 전면 도입되었다. 2020년 신규도입 2,481개 원을 포함한 총 3,801개 원을 대상으로 한다. 사립유치원 교비회계 목적 외 부정사용을 금지하기 위해 도입되었으며, 예산편성, 수입·지출, 결산 등 ‘투명한 회계 운영’이 이루어질 것으로 기대해본다.  


04 개정 누리과정 · 표준보육과정 적용 

만 3세~5세 대상 누리과정과 만 0세~2세 표준보육과정이 개정되었다. 모든 영유아의 활동은 놀이중심, 유아중심으로 이루어져야 한다는 것이 핵심. 기존에 교사 위주로 계획된 활동이 주를 이루었다면 개정 누리과정과 표준보육과정에서는 영유아가 주도적으로 놀이를 이끌어갈 수 있도록 해야 하며, 이에 맞는 교사의 지원이 적절하게 이루어져야 한다. 



코로나19, 보·교육 현장에서 무엇을 바꾸었나?


2020년은 코로나19바이러스와 함께 시작되었다고 해도 과언이 아니다. 바이러스 감염 추이가 감소될 것이라는 기대와는 달리 휴원을 하고, 개학을 미루며, 비대면으로 해야 하는 일들이 늘어났다. 보·교육 현장 역시 코로나19 시대에 맞는 시스템을 마련하고, 철저한 방역수칙을 지키며 아이들과 생활하는 방법을 모색하고, 실천하고 있다.





온택트 수업

영유아의 안전을 위해 휴원 중에는 온라인수업을 진행했다. 원에서 직접 동영상을 촬영하여 영상을 전송하거나, 실시간 쌍방향 수업을 실시하였다. 동영상 촬영·편집이 어려운 원에서는 키드키즈 ‘온라인 원격수업자료’ ‘온라인 부모교육자료’를 활용하기도 했다. 






키드키즈, 온택트 맞춤 서비스 제공

키드키즈는 비대면 수업을 실시하는 현장을 위해 새로운 방식의 교육 서비스를 지원했다. ‘온라인 원아모집 설명회’ ‘온라인 원격 수업자료’ ‘원격 수업 꾸러미’ ‘온라인 부모교육자료’ 등 비대면으로 수업을 진행할 수 있도록 한 것. 또한 매년 성황리에 개최되는 ‘키드키즈 콘서트’를 올해는 ‘온라인 콘서트’로 진행하였다. 교실과 가정에서 오케스트라 공연을 감상하고, 음악활동으로 이어질 수 있도록 하였다.


(이미지 클릭 시 원격수업자료 페이지로 이동)






유아들의 사회적 거리두기

개학이 미뤄지고 휴원을 공고했지만 긴급보육은 계속 이루어졌다. 아이들의 안전한 원 생활을 위해 현장에서는 다양한 아이디어로 사회적 거리두기를 실천했다. 또한 방역수칙을 지키기 위해 손 소독, 마스크 착용 등의 기본 생활을 새롭게 익혀가기도 했다. 









선생님~ 코로나 끝나면 제일 하고 싶은 게 뭐예요?


월간유아 스페셜에디터에게 물었습니다. 코로나19 종식 선언과 함께 가장 하고 싶은 것들을요. 생각만으로도 기쁘고한편으로는 눈물이 납니다.




시장을 만나 보육 정책을 묻고, 듣다


월간유아는 지난 1년 간 각 시의 보육정책을 들어보기 위해 총 12명의 시장을 만났다. 지역별로 지원되는 정책을 들어보고, 앞으로 나가야 할 방향성을 물었다. 대체적으로 보육교직원의 처우를 개선하기 위해 다양한 노력을 읽을 수 있었고, 함께 성장하는 방법에 대한 고민을 들을 수 있었다. 



*도시별 가나다순.


광양시 정현복 시장


보육교직원들이 더 좋은 환경에서 근무할 수 있도록 내년에는 ‘명절 휴가비’ 인상, ‘반별 정원’을 조정할 계획이다. 광양시를 행복하게 만들어 주는 보육교직원 분들께 진심으로 감사드리며, 앞으로도 사랑으로 아이들을 잘 보살펴주길 부탁한다. 






군포시 한대희 시장


아이와 부모가 행복할 수 있는 것은 보육 최 일선에서 묵묵히 역할을 다하는 보육교직원들이 있기에 가능한 일이다. 군포시는 앞으로 보육교직원의 자긍심을 높이고 보육할 맛 나는 환경을 만들도록 최선의 노력을 다하겠다. 





김포시 정하영 시장


교사의 역할은 아이들 안에 있는 좋은 감성들을 일깨우고 더욱 북돋아 주는 것이다. 이를 통해 자신의 소질을 발견하고 살아갈 수 있는 힘을 갖는다. 아이가 처음 만나는 ‘선생님’이라는 사명감으로 열심히 노력해주길 바라며, 우리 시와 함께 보육발전을 위해 나아가길 희망한다.

 

 



남양주시 조광한 시장


영유아기는 인생에서 가장 중요하다고 생각한다. 소통약자인 영유아들이 선생님들의 사랑과 수고로 배려 받으며 커가고 있다는 점에서 보육교직원으로서의 자부심과 긍지를 가졌으면 좋겠다. 




성남시 은수미 시장


아이가 건강한 사회인으로 성장할 수 있도록 돕는 것은 우리 사회의 미래를 준비하는 것과 같다. 그렇기 때문에 매우 중요한 일이 아닐 수 없다. 시에서도 보·교육교직원들의 근무환경과 처우개선을 위해 복리후생비 지원 등 다양한 시책을 추진 중이며, 보다 나은 여건에서 근무할 수 있는 환경을 만드는데 노력하겠다.







시흥시 임병택 시장


아이들이 행복하고, 부모가 안심하는 ‘아이 키우기 좋은 도시’를 만들기 위해서는 보육의 최일선에서 근무하는 교사들의 만족도가 높고, 자부심을 느낄 수 있는 환경이 최우선 되어야 한다. 이에 처우개선, 경력단절 등을 위해 다양한 지원을 할 계획이다.






오산시 곽상욱 시장


국공립어린이집 확충을 위해 2021년 말까지 개소수를 44개소로 늘리고, 이용률은 40%까지 끌어올릴 계획이다. 학부모, 원장, 보육교사와 지역사회가 함께 만드는 개방-참여형 어린이집으로 운영해 신뢰가 바탕이 되는 안심 보육환경을 조성하고, 보육서비스의 질을 향상시킬 수 있을 것이다.





용인시 백군기 시장


시에서는 보조교사 인건비와 처우개선비를 지급하고 대체교사, 연장반 전담교사, 장기근속수당, 보수교육 등 12개 사업을 지원하면서 건강한 보육일터 조성을 위해 노력하고 있다. 앞으로도 보육교직원의 어려운 점을 살피며, 근무환경을 개선하는데 더욱 정진하겠다.





진주시 조규일 시장


2021년부터 보육교직원 5월 특별격려수당과 7월 하계휴가비 예산을 증액(65%) 편성하였고, 스트레스 관리 상담 예산도 두 배 이상으로 늘렸다. 현장의 의견을 반영하여 처우개선을 위해 최선을 다하겠다. 앞으로도 아이들의 건강한 성장과 진주시 발전에 함께 해 주시길 바란다.







창원시 허성무 시장


보육교직원들 역시 스스로 행복하다고 느낄 수 있도록 시에서도 근무환경과 처우개선을 위해 노력하겠다. 보육교사는 아이들이 사회에서 처음 만나는 선생님이다. 아이들의 정서발달에 긍정적인 영향을 줄 수 있도록, 전문가로서 자부심과 긍지를 가졌으면 좋겠다. 






하남시 김상호 시장


좋은 보육 거버넌스가 구축된다면 더 효율적이고 건강한 보육 공동체를 이룰 수 있다고 믿는다. 시장으로서의 책임과 더불어 보육교직원의 의식 변화도 필요하다. 함께 노력해 즐겁고 보람찬 하남보육을 만들어 가기를 기대한다.






화성시 서철모 시장


사명감으로 묵묵하게 아이를 돌보고 있는 모든 보육교직원에게 감사드린다. 내년에는 보육교직원을 대상으로 ‘무상 교통’도 지원할 계획이다. 아울러 행복한 화성시를 만들기 위해 같이 노력해 줄 것을 당부드린다.







에디터 | 월간유아 김인숙

자료제공 | 스페셜에디터 김민영, 김지윤, 남민정, 손현정, 신지은, 엄소영, 윤나라,조수빈, 한림성심대학교 부속 한림유치원

4

최신글

경기도교육청, 사립유치원에..

복지부 \"올해 어린이집 보..

[놀잇감 만들기] 스펀지 물..

[놀잇감 만들기] 달갈판 동..

[다문화] 나라 이름과 대표 ..

[우리말 바로쓰기] 아름다운..

부정어를 사용할수록 뇌는 ..

[특집] 즐거웠던 우리 반 그..

[현장리포트] Tact, Ontact,..

[영아놀이] 황토의 변신놀이

EK그룹, IoT 놀이학습 스마..

2021년 보육교직원·유치원..

댓글0
댓글달기
0/500
답글달기
0/500